Thời gian qua, ngành Y tế Quảng Ninh đã triển khai nhiều giải pháp đồng bộ trong công tác tuyển dụng, thu hút và đào tạo nguồn nhân lực, qua đó từng bước nâng cao năng lực chuyên môn, làm chủ nhiều kỹ thuật chuyên sâu và xử trí thành công nhiều ca bệnh phức tạp, góp phần chăm sóc sức khỏe nhân dân ngày càng hiệu quả.
1. Phát huy năng lực và thế mạnh của đội ngũ cán bộ y tế
Để đáp ứng yêu cầu khám, chữa bệnh chất lượng cao, các cơ sở y tế trên địa bàn tỉnh không ngừng chú trọng đào tạo, bồi dưỡng và phát triển đội ngũ cán bộ y tế. Riêng trong năm 2025, Bệnh viện Đa khoa tỉnh đã cử hàng chục cán bộ đi đào tạo sau đại học và đào tạo chuyên sâu tại các cơ sở y khoa đầu ngành trong nước. Đồng thời, bệnh viện tăng cường hợp tác chuyên môn, tổ chức hội thảo khoa học và cử cán bộ tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu ở nước ngoài, tạo nền tảng tiếp nhận và chuyển giao kỹ thuật chuyên sâu trong giai đoạn tiếp theo.
Một dấu mốc quan trọng là việc Bệnh viện Đa khoa tỉnh hoàn thiện các điều kiện về nhân lực, cơ sở vật chất và quy trình chuyên môn để chính thức triển khai kỹ thuật ghép thận. Sau khi tiếp nhận chuyển giao kỹ thuật, bệnh viện đã thực hiện thành công các ca ghép thận từ người hiến chết não, mở ra cơ hội điều trị cho nhiều bệnh nhân suy thận mạn và khẳng định bước tiến về trình độ chuyên môn.
Xạ trị điều trị ung thư cho người bệnh tại Bệnh viện Bãi Cháy.
2. Đẩy mạnh triển khai kỹ thuật cao tại các cơ sở y tế
Song song với tuyến tỉnh, các bệnh viện khác trên địa bàn cũng chú trọng phát triển kỹ thuật chuyên sâu. Bệnh viện Bãi Cháy tiếp tục thực hiện cơ chế thu hút và đãi ngộ nhân lực chất lượng cao, gắn với nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh. Nhờ đó, nhiều kỹ thuật mới, ít xâm lấn được triển khai, giúp người bệnh phục hồi nhanh và nâng cao hiệu quả điều trị.
Trong năm 2025, bệnh viện đã tiếp nhận và điều trị hàng trăm nghìn lượt người bệnh, vượt kế hoạch đề ra. Một số kỹ thuật phẫu thuật nội soi và can thiệp phức tạp được thực hiện thành công, cho thấy sự trưởng thành về năng lực chuyên môn và phối hợp đa chuyên khoa.
Ở tuyến cơ sở, các đơn vị y tế cũng từng bước làm chủ kỹ thuật khó. Điển hình, Bệnh viện Đa khoa khu vực Đông Triều đã thực hiện thành công các ca phẫu thuật chuyên sâu, góp phần nâng cao chất lượng điều trị ngay tại địa phương, giảm chuyển tuyến và tạo thuận lợi cho người bệnh.
3. Tăng cường đào tạo nguồn nhân lực, nâng cao chất lượng khám chữa bệnh
Xác định nguồn nhân lực là yếu tố then chốt, ngành Y tế Quảng Ninh đã triển khai nhiều giải pháp nhằm thu hút, bố trí và sử dụng hiệu quả nhân lực chất lượng cao từ tuyến tỉnh đến tuyến cơ sở. Công tác điều động, luân chuyển cán bộ, hỗ trợ chuyên môn cho tuyến dưới được thực hiện thường xuyên, góp phần nâng cao năng lực hệ thống y tế cơ sở.
Cùng với đó, các đơn vị y tế đẩy mạnh đào tạo, bồi dưỡng theo phương châm “đào tạo gắn với sử dụng”, kết hợp đào tạo tại chỗ và đào tạo chuyên sâu tại các cơ sở đầu ngành. Từ năm 2020 đến nay, hàng chục nghìn lượt cán bộ y tế đã được đào tạo, bồi dưỡng về chuyên môn, quản lý và kỹ năng thực hành, giúp từng bước nâng cao chất lượng khám, chữa bệnh và năng lực phục vụ người dân.
4. Hiệu quả và ý nghĩa đối với người dân
Những kết quả đạt được đã khẳng định năng lực chuyên môn và khả năng làm chủ kỹ thuật của đội ngũ y, bác sĩ các tuyến. Người dân ngày càng được tiếp cận dịch vụ y tế chất lượng cao ngay tại địa phương, giảm áp lực cho tuyến trên, tiết kiệm thời gian và chi phí điều trị, đồng thời nâng cao niềm tin vào hệ thống y tế.